Resepsionis
Ramah saat menyambut tamu, mampu mengatur reservasi, dan tetap tenang ketika jadwal berubah.
Komunikasi dan multitugas
Tamu datang, tapi staf frontliner Anda belum siap memberi kesan pertama yang memukau? Wana Manajemen SDM CV membantu penginapan, restoran, dan agen wisata menemukan orang yang ramah, terampil, dan siap melayani.
Jelaskan ritme kerja dan standar layanan Anda. Kami mencocokkan kandidat dengan kebutuhan lapangan di hotel, homestay, restoran, serta destinasi wisata lokal.
Ramah saat menyambut tamu, mampu mengatur reservasi, dan tetap tenang ketika jadwal berubah.
Komunikasi dan multitugasMengenal cerita dan rute kawasan Dempo, menjelaskan dengan jelas, serta memiliki bahasa Inggris dasar.
Pengetahuan lokal dan presentasiTeliti menangani transaksi, rapi mencatat pemasukan, dan terbiasa bekerja dengan prosedur sederhana.
Kejujuran dan ketelitianSigap membantu kebutuhan pengunjung dan paham bahwa detail kecil menentukan pengalaman menginap.
Sikap hospitalityAnda mendapat pembaruan di setiap tahap. Kami menjaga seleksi tetap praktis untuk usaha wisata yang perlu segera beroperasi.
Kami membahas jadwal kerja, jumlah staf, standar penampilan, dan situasi tamu yang sering muncul.
schedule 30-45 menitDatabase kandidat kami disaring berdasarkan pengalaman, jarak tempat tinggal, dan kesiapan mulai bekerja.
manage_search Hingga 48 jamKandidat menghadapi contoh check-in, komplain sederhana, transaksi, atau penjelasan rute wisata.
support_agent 1 sesi seleksiKandidat terpilih mulai bekerja dengan arahan awal dan pendampingan trainer selama minggu pertama.
calendar_month Sesuai jadwal usahaSebelumnya, Dempo Indah sering menerima keluhan tentang respons staf yang lambat dan kurang ramah. Wana Manajemen SDM CV merekrut dua resepsionis serta satu pemandu wisata yang kemudian mengikuti arahan layanan harian.
"Sekarang tamu mendapat jawaban yang lebih cepat. Tim baru juga bisa menjelaskan pilihan wisata di sekitar Dempo dengan percaya diri."Rima Radian, pemilik Homestay Dempo Indah
Frontliner membawa nama usaha Anda setiap hari. Karena itu, kami menguji sikap kerja sebelum kandidat diperkenalkan.
Jika karyawan yang ditempatkan mengundurkan diri dalam 30 hari, kami mencari kandidat pengganti sesuai ketentuan layanan.
Setiap kandidat menjalani penilaian respons, kesabaran, cara berbicara, dan kepedulian terhadap kebutuhan tamu.
Trainer kami membantu menyusun arahan kerja dan mendampingi proses adaptasi selama satu minggu pertama.
Sampaikan posisi yang sedang kosong, jumlah orang, dan waktu mulai kerja. Tim Wana Manajemen SDM CV akan menghubungi Anda dalam 4 jam kerja.